军中之军如何挑出兵中之王:特种部队选拔那些事 | |
www.wforum.com | 2018-03-04 22:34:04 国防时报排头兵 | 0条评论 | 查看/发表评论![]() |
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特战部队素有“军中之军”的称号,其成员可谓百炼成钢的“战争精英”。面对苛刻到极限的选拔标准,各国军队里的“兵王”们怎样才能斩关夺隘,如愿成为精英团队一员呢? “政审+体检” 各国都必不可少 正式选拔新成员前,各国特战部队都要安排“预淘汰”环节。美国“侦察勇士”网站称,所有特战部队的“预淘汰”都大同小异,主要看申请者是否具备忠于国家、勇于献身的政治素质,以及符合特战部队标准的身体和心理素质。 “没有‘荣誉、责任和忠诚’观念的特种兵很危险,选拔前要对种子人员展开考察,毕竟谁也不愿特种兵最终蜕变为危险品,”美军特战司令部上尉詹姆斯·尤斯卡尼说,“忠于国家,在任何时候、任何情况下都不叛国,这是他们能进入特战部队的前提。” 政审合格后,候选者还要接受细致的身体检查和心理测验,确保他们没有身体疾病,且在力量、速度、耐力、灵敏、柔韧等方面有接受特种训练的基础。尤斯卡尼说,美国陆军特战部队选拔时,有个特殊测试,让申请者沿着木头走到离水面10米高的跳台上,然后蒙着眼睛跳下去,考官通过观察候选人表现,判断他们的心理素质——如果缩手缩脚,战时多半是胆小鬼;如果在跳台上有意表现自己,这个人可能爱耍小聪明或有个人英雄主义,这对强调团队合作的特种作战很危险。 美国“绿贝雷”: 身体要强壮思维要敏捷 像美国陆军“绿色贝雷帽”特战部队,只想要兼具强壮身体和敏捷思维的人。“每个人至少要掌握一门外语及一门技术专长,每个人必须具备训练一个步兵排的能力,因此在思维方面要求很高,”尤斯卡尼说,该部队每年分春秋两季招募新队员,先通过档案遴选符合条件的候选人,再进行生理和心理检查,接着进入“特战部队选拔与评估程序”。其间,候选人需参加若干严格的野外体能与团队合作项目测试,每个项目不满60分者被淘汰,学员会感到很痛苦。 最后,经验丰富的老特种兵组成面试委员会,对“幸运儿”面试,合格者被允许接受正式的特战训练。此时,最初的候选人只剩下10%。但他们仍不算是正式的特种兵,尤斯卡尼说,“即使通过全部训练获得‘绿色贝雷帽’臂章,他们仍将接受训练和考核,不合格者仍会被淘汰,这是对所有人的生命负责。” 以色列国防军: “内聚追杀”是门槛 和美军比起来,以色列国防军选拔特种兵有些“另类”。 是否效忠国家,是以色列特战部队的首要选拔标准。名将沙龙当年组建以色列“特战部队鼻祖”第101部队时,只招募来自基布兹(集体农场,号称以色列“立国摇篮”)的犹太人,且候选人须持有老特种兵写的邀请信。如今,以军特战部队虽然放松背景审查,但仍偏好选择常年在以色列境内生活的犹太人,而不是刚从外国移民来的犹太人。 跨过第一道门槛后,候选人要接受世界上最严苛的体能和智力测验,全程淘汰率80%,教官会将体力不支的学员劝退。在所有以军特战部队里,总参侦察营(米特卡尔)的选拔最严酷,淘汰率达90%。该营经常在以军中挑选30岁以下出类拔萃的“兵王”,再通过一系列勇气毅力、心理、体格、智力、文化及忠诚等测试,将不合格者或伤残者淘汰,最后把剩下的候选人装上飞机,扔到内格夫沙漠深处,限令他们在规定时间内赶到预定地点,其间还要躲避直升机和伞兵的“追杀”。这样的筛选有一个专门的希伯莱语称呼,即“Gibush”,意为“内聚”。 英国SAS: 青睐剑桥高材生 英国陆军特种空勤团(SAS),是第一支现代意义上的特战部队,也是大部分特种战术的开创者。据称,SAS的抗压测试中最重要的一环是反审讯训练,近乎“变态”的教官们往往用最残酷、最接近实战的各种手段折磨候选者,受审者稍有动摇,就会面临被淘汰。有数据显示,最终能成为SAS正式成员的候选者仅占报名人数的10%。 作为英军精锐,SAS之前不会从军队外面招人,但这一传统因兵源危机而动摇,剑桥大学的精英学子成为SAS青睐的对象,他们在剑桥大学附近建立训练基地,争夺有潜质的大学生。来基地的学子们会在周末及平日的晚间接受“魔鬼训练”,比如负重23公斤于20小时内行军数百英里,自己用地图和指南针找到准确方向。不过,在基地训练合格者仍只是SAS的候选成员,还需接受正式的甄选训练才有机会进入王牌部队。 |
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