才刚就职的美国总统川普1月21日宣布，计划开除上千名拜登政府时期公务员，并且即刻开除已经退役的前参谋首长密利（Mark Milley）。同一天，川普政府再指示涉及“多元、公平及包容”（DEI）计划的联邦雇员22日前开始放带薪假，据悉美国海岸防卫队四星上将女司令也因为太过注重DEI而遭解雇。

　　川普宣布砍千人：你们被开除了！

　　川普21日在真实社群发布贴文宣布，他的人事管理局（Office of Personnel Management）正积极确定及开除上千名前朝任命、不符合“让美国再次伟大”愿景的员工，他也在贴文写道他已即刻开除服务于国家基础建设谘询委员会的前参谋首长联席会议（Joint Chiefs of Staff）主席密利等4人，并在贴文中写上：“你们被开除了！”（You Are Fired!）。

　　DEI计划雇员被迫放带薪假 最终将被解雇

　　美联社报道，美国人事管理局21日发布备忘录，指示联邦政府各机关于22日下午5时前，让部门中涉及“多元、公平及包容”计划的员工开始放带薪假，并且在时限前移除官网中有关“多元、公平及包容”内容的网页。

　　各机关也必须取消和DEI相关的训练，终止任何以DEI为基础的合约，联邦政府雇员若怀疑原本和DEI相关的计划被重新命名，以混淆外界认知，必须在10天内通报，否则将面临“不利后果”。

　　除此之外，各机关被要求于23日前汇整参与DEI计划的官员及员工名单，并于31日前制定裁员计划。

　　DEI计划是什么？

　　DEI（Diversity, equity, and inclusion）指的是多元、平等及包容，是一种组织构建理念，多元（Diversity）代表支持成员组成要具备多样性，平等（Equity）代表提供成员公平公正机会，包容（Inclusion）指成员能被倾听、被尊重。拜登2021年上任后指示各联邦政府单位制定多元计划，每年发布报告，以追纵各部门内部聘雇及升迁是否符合多元精神，他的政府甚至成立委员会，以监督各部门执行DEI计划的成效。2022年的首份报告显示，联邦政府约60％雇员为白人，55％为男性，在高阶主管中，高达75％为白人，超过60％为男性。

　　川普20日就职后立刻签署行政命令禁止DEI计划实施，他在行政命令中批评拜登将“歧视”计划强加在“联邦政府几乎各层面上”。

　　美国海岸防卫队四星海军上将被拔官

　　因涉及DEI而被解雇的官员还包含美国海岸防卫队（USCG）女司令、61岁海军四星上将费根（Linda Lee Fagan），路透社报道，美国国土安全部（Department of Homeland Security）21日宣布这项人事异动。

　　匿名国土安全部官员表示，费根因“领导能力不足、行动失败、未能推进海岸防卫队目标”而遭解职，此外还包括“过度关注”DEI政策等因素。

　　在拜登提名下，费根2021年起成为海岸防卫队指挥官，是美军史上首位领导单一军种的女性最高军事首长。