近日有报道称，万达两名高管因涉嫌利用职务便利谋取私利，8月1日上午被警方从北京万达总部带走。 《商学院》记者就此事向万达方面发出采访提纲，但万达相关负责人并未正面回应记者的采访。

　　根据知情人士透露，这两名高管为尹建武和金震，分别任万达集团中区营销副总经理、总经理职务。据报道，这发生次案件或与安徽项目有关，项目公司以销售去化有困难为由串通集团高管放宽审批权，将房子以极低的折扣卖给了外部供应商，从中赚取差价。目前万达集团已经将主要涉案人员移交司法部门，基层员工已经被开除。

　　据悉，这是由万达审计署接到投诉后经过严查发现的高管腐败案。接近万达的人士透露，万达审计接到相关投诉后，从今年4月开始调查此案，共牵涉区域公司、集团公司20余人，集团高管个人非法所得金额高达千万，被公司定性为是一起恶劣的高管群体作案。该案所涉及的最高职位是万达集团总裁助理高斌，目前此人已出逃美国。

　　王健林对万达审计署格外重视，也是他唯一直管的一个部门。

　　“万达建立了一支强大的审计队伍，我个人在集团不分管具体业务，唯一管的部门就是审计部，审计部就相当于万达集团的纪委。”在由王健林亲自编撰的《万达哲学》一书中，王健林这样定性这个团队。在王健林看来，这支队伍“业务能力强、很有威慑力。”

　　万达审计部门曾查处的较为轰动的案件是2015年通报18人贪腐行为。2015年7月14日，万达官网发布一则公司贪腐通报，包括西安项目公司原工程副总在内18人的腐败行为被公开。

　　王健林在多个场合强调了万达审计署的职责，并强调“无法容忍腐败”。

　　2017年万达集团的审计总结中则写道，“近年来，在王健林董事长强化审计监督的要求下，审计中心对腐败行为保持高压态势，查办了一批有影响力的大案要案，惩处了一批违法乱纪的腐败分子，对于性质特别恶劣、影响特别严重的坚决移交司法处理。”

　　根据2017年年报披露的相关数据显示：审计中心2017年查处263起违规事件，解除劳动关系129人，司法立案3起。这一数字，相较于之前，增长幅度较大。

　　王健林的铁腕反腐并未带来成效。

　　据媒体报道，2002年万达2名员工受到处分、2006年7人遭处分、2008年3人被开除以及1人被降职、2009年13人受处分、2010年10人受处分、2011年43人违规被处理，2012年处分员工人数增加到64人，2013年更有180人被处分。万达集团内部反腐动作日趋严苛，但是违规却在逐年增长。

　　事实上，这不并不是今年万达面临的第一件糟心事儿。深交所信批显示，万达供应链金融【 1-5】号资产支持专项计划遭到终止。万达供应链ABS的发行人为上海摩山商业保理有限公司，拟发行金额为50亿元。有消息称，此项资产计划主要用于万达城业务，2017年因资产转让而中止，今年7月终止。

　　有业内人士分析认为，发行ABS项目，说明企业资金紧张。2017年之前，万达集团一直处于高歌猛进的状态，国内项目不断上马，国外投资收购，进军影视、娱乐等领域。2017年之前王健林连续三年登顶国内首富宝座。

　　但进入2017年的万达可谓“一波未平一波又起”，转型轻资产成为万达的主题。业内人士认为，转型的当下，企业的贪腐问题可能会越严重，防不胜防，虽然不得不防，但风险更大。